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劳务资质2020年新标准

一、劳务资质标准 1、技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格; 2、技术工人在50人以上,需持有相应证书; 3、企业净资产在200万以上; 4、施工现场管理人员至少5人,其中安全员、施工员、劳务员、质量员至少各1名;

严格要求企业在整改期间,不得申请建筑业企业资质升级、增项等相关业务.《建筑业企业资质管理规定》第二十八条之规定,严格要求企业在整改期间,不得申请建筑业企业资质升级、增项等相关业务,不能承揽新的工程.《建筑业企业资质管理规定》第二十八条之规定内容主要包括取得建筑业企业资质证书的企业,应当保持资产、主要人员、技术装备等方面满足相应建筑业企业资质标准要求的条件.企业不再符合相应建筑业企业资质标准要求的,县级以上地方人民政府住房城乡建设主要部门、其他有关部门,应当责令其限期改正并向社会公告,整改期限最长不超过3个月.

个人劳务费是指劳务报酬所得.根据我国法律规定是指个人从事劳务取得的所得,包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得.

(北京宏达伟业信息咨询有限公司)为您服务 施工劳务序列不分类别和等级.资质标准:1、企业资产 (1)净资产200万元以上.(2)具有固定的经营场所.2、企业主要人员 (1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格.(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全.(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人.承包业务范围:可承担各类施工劳务作业.

.针对住建部的最新资质换证政策,经各地住建局确认,老**可以直接更换新**,不再对企业业绩、固 定资产、主要人员进行审查!换证时间提前至2016年6月30日之前全部更换工作结束!2.换领新**以后,按照住建部的资质管理规定,依旧要配

在经过了一年的多的全国多省试点和充分的调研,于2017年11月13日,住建部发布了《关于培育新时期建筑产业工人队伍的指导意见(征求意见稿)》(建办市函[2017]763号),征求稿里明确提到取消建筑施工劳务资质审批,设立专业作业企

2014年11月6日住建部颁布新建筑资质标准;(劳务资质13项合并成1项,不分类别不分等级);2015年3月1日新标准开始执行;(预计6月份开始资质换新证工作);2016年12月30日前,资质换发新证结束,老资质废除.

资质标准: 1、企业资产:(1)净资产200万元以上;(2)具有固定的经营场所.2、企业主要人员:(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格;(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全;(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人.3、承包业务范围:可承担各类施工劳务作业.

一、企业资产 (1)净资产200万元以上.(2)具有固定的经营场所.二、企业主要人员 (1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格.(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全.(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人.这个就是新的标准.以前分为13项,现在都合并为这一个了,没有类别,也不分等级.

经过了一年的多的全国多省试点和充分调研,2017年11月13日,住建部发布了《关于培育新时期建筑产业工人队伍的指导意见(征求意见稿)》(建办市函[2017]763号),征求稿里明确提到取消建筑施工劳务资质审批,设立专业作业企业资质,实行告知备案制.住建部官网、建委网站都有,资质世界网里面也有相关的详细信息,可以去看看

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